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Formazione e Lavoro

SICUREZZA E PRIMO SOCCORSO

La formazione dei lavoratori (dipendenti con contratto a tempo indeterminato, determinato, apprendisti, tirocinanti, coadiuvanti, ecc), deve avvenire anteriormente o contestualmente all’assunzione, come indicato nelle disposizioni di legge, e la formazione deve essere completata entro i 60 giorni dall’inizio della sua attività.

Il riferimento normativo è l’Art 37 D.lgs. 81/08.

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